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PROJET D’AMELIORATION DES COMPETENCES ET D’EMPLOYABILITE DES JEUNES (PACEJ)

DEMANDE DE MANIFESTATION D’INTÉRÊTS (CONSULTANT INDIVIDUEL)

15 mars 2019

N° DMI/002/PACEJ/2019
REPUBLIQUE DU BURUNDI

Avance de Préparation du Projet N° V2370
Titre de la mission : Spécialiste en ingénierie de formation du PACEJ

Numéro de référence (selon le plan de passation des marchés) : N°BI-PACEJ-102546-CS-INDV

La République du Burundi a obtenu de l’Association Internationale de Développement (IDA) une avance d’un montant équivalant à 2 000 000 de dollars des Etats-Unis à titre de fonds de préparation (PPA) du Projet d’Amélioration des Compétences et d’Employabilité des Jeunes (PACEJ). La gestion des activités, la gestion financière ainsi que les procédures de passation des marchés relatives à ce fonds ont été confiées à l’Unité de Gestion du Projet de Facilitation du Commerce dans la région des Grands Lacs, phase 2 (PFCGL-II) en attendant la mise en place d’une Unité de Gestion propre au PACEJ.

C’est dans ce cadre que le PFCGL-IIa l’intention d’utiliser une partie du montant de cette avance pour effectuer les paiements au titre du contrat suivant : Spécialiste en ingénierie de Formationdu Projet d’Amélioration des Compétences et d’Employabilité des Jeunes (PACEJ).

Les Termes de Référence de la mission peuvent être obtenus à l’adresse indiquée ci-dessous.

Le Projet d’Amélioration des Compétences et d’Employabilité des Jeunes invite maintenant les candidats éligibles (« Consultants Individuels ») à manifester leur intérêt à fournir les Services indiqués ci-dessus.

Les Consultants intéressés doivent fournir des informations démontrant qu’ils possèdent les qualifications requises et l’expérience pertinente pour exécuter les Services.

LES CANDIDATS DOIVENT REMPLIR LES CONDITIONS SUIVANTES :

Le Spécialiste en Ingénierie de Formation devra avoir le profil suivant :

Qualifications :
 être titulaire d’un (des) diplôme(s) de niveau universitaire minimum BAC+4/ Licence, Master, DESS, etc. en ingénierie de formation, en évaluation dans le secteur de l’éducation, en sciences de l’éducation, économie, droit, ou tout autre diplôme jugé équivalent.

Expérience professionnelle :

 avoir au moins dix (10) ans d’expérience dans les domaines de l’enseignement, de la formation, et l’insertion professionnelle ;

 avoir une expérience directe dans un projet axé sur l’insertion professionnelle, entreprenariat, développement du Secteur privé et/ou formation professionnelle des jeunes ;

 avoir une bonne connaissance du secteur associatif et des enjeux du secteur privé ;

 avoir une bonne connaissance des problématiques liées à la formation professionnelle, entrepreneuriale et à l’emploi au Burundi ;

 avoir une parfaite maîtrise de la langue française (écrit et oral) ;

 avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique, des logiciels bureautiques courants (Word, Excel, PowerPoint) et de l’internet ;

 avoir une bonne aptitude à travailler en équipe ;

 avoir un esprit d’initiative et le sens de l’anticipation ;

 être organisé, rigoureux, et capable de produire des résultats de qualité dans les délais impartis ;

 avoir d’excellentes capacités rédactionnelles ;

 être apte à effectuer de fréquents déplacements à l’intérieur du pays, notamment dans les zones d’intervention du PACEJ ;

 avoir l’expérience en utilisation des procédés méthodologiques référencés et variés en ingénierie de la pédagogie et en évaluation dans le secteur de l’éducation et/ou de la formation professionnelle ;

 avoir une excellente capacité en diagnostic et accompagnement des démarches des projets d’entreprenariat des jeunes ;

 avoir effectué une recherche sur les problématiques de l’enseignement technique et/ou la formation professionnelle au Burundi serait un atout.

L’attention des Candidats intéressés est attirée sur la Section III, paragraphes 3.14, 3.16 et 3.17 du Règlement de Passation des Marchés des Emprunteurs IPF de la Banque Mondiale, édition de Juillet 2016, exposant la politique de la Banque Mondiale en matière de conflits d’intérêts.

Un Candidat sera sélectionné conformément à la méthode de Sélection de Consultants Individuels par mise en concurrence ouverte énoncée dans le Règlement de Passation des Marchés. De plus amples informations peuvent être obtenues à l’adresse ci-dessous pendant les heures de bureau : de 09 heures à 12 heures et de 14 h 00 à 17 heures.

Les manifestations d’intérêt portant la mention « Candidature au poste de Spécialiste en ingénierie de Formation du Projet d’Amélioration des Compétences et d’Employabilité des Jeunes (PACEJ) » doivent être transmises par écrit à l’adresse ci-dessous (en personne, par la poste, par télécopieur ou par courriel) au plus tard le 01/04/2019 à 17 h00.

Projet de Facilitation du Commerce dans la région des Grands Lacs, phase 2 (PFCGL-II), Immeuble SOCAR, jonction Bld de l’Indépendance et Avenue d’Italie
B.P. 1590 Bujumbura, BURUNDI

Tél : (257) 22 24 9595, Fax : (257) 22 24 9592

E-mail : pfcgl2@pfcgl2.bi avec copie à cnizigama@pfcgl2.bi et
cbaramboneranye@pfcgl2.bi

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INTERCAFE-BURUNDI

AVIS DE RECRUTEMENT

Dans le cadre de l’encadrement de la recherche sur le café, une convention a été signée entre l’Association Interprofessionnelle du Café du Burundi « INTERCAFE-BURUNDI »a l’Institut des Sciences Agronomiques du Burundi « ISABU ».

L’InterCafé-Burundi désire recruter un cabinet pour l’évaluation de la mise en œuvre de cette convention.

Le cabinet devra avoir au moins un cadre détenteur d’un diplôme universitaire en Agronomie ou en biotechnologie et un autre en gestion, finance, comptabilité avec une expérience avérée en gestion des programmes/projets agricoles.

Les termes de référence complets peuvent être retirés à l’adresse ci-après :

INTERCAFE-BURUNDI

ROHERO II, jonction Boulevard de l’Uprona et Avenue Muyinga

B.P. 3789 Bujumbura II

Tél. 22 27 67 07

La date limite de dépôt des offres est fixée au 28/8/2014à 17h30.


 

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