NOM DU PAYS : BURUNDI
NOM DU PROJET : PROJET D’APPUI AUX FILETS SOCIAUX-MERANKABANDI
INTITULE DE LA MISSION : RECRUTEMENT D’UN RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES AU PROJET D’APPUI AUX FILETS SOCIAUX “MERANKABANDI”
Don N° : D154-BI
Le Gouvernement de la République du Burundi a reçu un don de l’Association Internationale de Développement (IDA) pour financer le Projet d’Appui aux Filets Sociaux « MERANKABANDI », et a l’intention d’utiliser une partie de ce don pour effectuer des paiements au titre des contrats de prestations de services du Personnel de l’Unité d’Appui à la mise en œuvre du Projet (UAP) pour le poste de Responsable des Ressources Humaines ;
Les services (taches) de consultant (« Services ») sont bien détaillés dans les termes de référence qui sont disponibles à l’adresse ci-bas indiquée dans le présent appel à manifestation d’intérêt ainsi que sur le site web : www.merankabandi.bi.
Le Consultant fournira les Services pendant la période d’une (1) année incluant une période d’essai de six (6) mois. Au bout de cette période, le contrat pourra être renouvelé sur base d’une évaluation satisfaisante des performances du consultant et des besoins de l’Unité d’Appui à la mise en œuvre du Projet.
Le Projet d’Appui aux Filets Sociaux « MERANKABANDI » invite les consultants (« Consultants ») admissibles à manifester leur intérêt à fournir les services décrits dans les termes de référence. Les Consultantsintéressées doivent fournir les informations démontrant qu’ils possèdent les qualifications requises et une expérience pertinente pour l’exécution des Services à savoir :
Une lettre de motivation ;
Un curriculum vitae détaillé et signé ;
Une copie certifiée conforme du diplôme ou attestation tenant lieu de diplôme certifié ;
Une (des) attestation(s) de services rendus ou certificat de travail ;
Toute autre document de référence justifiant l’expérience concernant l’exécution des prestations analogues, etc..
Les candidats recherchés doivent satisfaire aux critères ci-après :
• Etre titulaire d’un diplôme d’au moins (BAC + 4) en gestion, administration, droit ou tout autre domaine jugé équivalent ;
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins 5 ans ;
• Détenir une expérience d’au moins 3 ans en gestion des ressources humaines dans le secteur public ou privé ;
• Maîtriser l’outil informatique (en particulier word, excel et powerpoint) et la connaissance des logiciels des Ressources Humaines constituant un atout ;
• Avoir une bonne communication orale et écrite ;
• Avoir des capacités d’écoute et de médiation.
Il est porté à l’attention des Consultants que les dispositions du paragraphe 1.9 des « Directives : Sélection et Emploi de Consultants par les Emprunteurs de la Banque mondiale dans le cadre des Prêts de la BIRD et des Crédits et Dons de l’AID, du mois de Janvier 2011, Version Révisée Juillet 2014 (« Directives de Consultants »), relatives aux règles de la Banque mondiale en matière de conflit d’intérêts sont applicables.
Le Consultant sera sélectionné selon la méthode de sélection de consultant individuel, conformément aux directives de la Banque Mondiale « Sélection et Emploi des consultants par les emprunteurs de la Banque Mondiale », Edition de janvier 2011 révisée en juillet 2014 et conformément aux critères exigés au regard des présents termes de référence.
Les Consultants intéressés peuvent retirer les termes de référence relatifs à ce poste ou obtenir des informations supplémentaires à l’adresse ci-dessous, aux heures suivantes : de 8H 00 à 12 H 30 min et de 14H à 17H30, heure de Bujumbura (GMT+2), tous les jours ouvrables du lundi au vendredi.
Les manifestations d’intérêt écrites doivent être déposées à l’adresse ci-dessous en personne, par courrier physique ou électronique au plus tard le 14/07/2021 à 17 heure locale.
PROJET D’APPUI AUX FILETS SOCIAUX « MERANKABANDI »
A l’attention de Monsieur Michel NYABENDA, Coordonnateur National
Avenue de la JRR n°16
Immeuble S&N HOUSE, 6ème Etage
BP 1031 Bujumbura
Tél : +257 22 28 71 03
E-mail : merankabandi@gmail.com